21 октября 2020 года в Белгородском институте развития образования в рамках реализации мероприятий регионального проекта «Наставничество
в сфере образования: путь к совершенству» в дистанционном формате состоялся  региональный семинар «Наставничество: система работы в образовательной организации».

В мероприятии приняли участие руководители, заместители руководителей, педагоги, осуществляющие функции наставника в пилотных общеобразовательных организациях – участниках регионального проекта  «Наставничество в сфере образования: путь к совершенству» и муниципальные координаторы. 

Заместитель директора школы №40 Старооскольского городского округа О.А. Митченко поделилась опытом создания условий для организации эффективной  работы системы наставничества в своем образовательном учреждении.

К обсуждению темы также присоединились и педагоги школы №40 Старооскольского городского округа.

Учитель иностранного языка, руководитель «Школы молодого педагога» И.В. Ченцова познакомила слушателей с форсайт-проектом по развитию профессиональной компетенции участников «Школы молодого педагога школы №40».

Е.Н. Лащенко, учитель иностранного языка, педагог-наставник, выступила с докладом, который затрагивал тему индивидуального подхода к наставничеству.

В рамках онлайн-встречи педагоги обсудили также эффективные формы повышения профессиональной компетентности и профессионального мастерства молодого педагога и метод развития познавательной инициативы, логического и творческого мышления – «Кроссенс».

О том, как наставничество влияет на личностный рост педагогов, рассказала учитель начальных классов Е.Е. Черникова.